📋 Identitas Mahasiswa
⚠️ Perhatian:
Harap selesaikan semua 10 soal pilihan ganda dan 5 soal essay dengan teliti! Isi Nama Lengkap dan NIM terlebih dahulu sebelum mengerjakan.
Skor Akhir
0
📋 PG: 0/100
✍️ Essay: 0/100
Ujian Selesai!
📋 Bagian A: Pilihan Ganda
1 Model kepemimpinan situasional yang paling terkenal dikembangkan oleh:
2 Gaya kepemimpinan dengan perilaku tugas tinggi dan perilaku hubungan rendah disebut:
3 Gaya kepemimpinan yang paling tepat untuk bawahan yang kompeten tetapi kurang percaya diri adalah:
4 Dalam perspektif Islam, gaya kepemimpinan yang paling sesuai untuk pengambilan keputusan kolektif adalah:
5 Gaya kepemimpinan yang paling tepat untuk bawahan yang tidak kompeten dan tidak percaya diri adalah:
6 Faktor yang mempengaruhi gaya kepemimpinan situasional yang berkaitan dengan tingkat kompleksitas tugas adalah:
7 Ayat yang mengajarkan tentang kelembutan dan fleksibilitas dalam kepemimpinan terdapat dalam surat:
8 Gaya kepemimpinan dengan perilaku tugas tinggi dan perilaku hubungan tinggi disebut:
9 Dalam situasi krisis atau darurat, gaya kepemimpinan yang paling efektif adalah:
10 Prinsip dasar gaya kepemimpinan situasional adalah:
✍️ Bagian B: Essay
1 Jelaskan empat gaya kepemimpinan dalam model Hersey-Blanchard (Telling, Selling, Participating, Delegating) dan kapan masing-masing gaya diterapkan!
2 Uraikan empat faktor yang mempengaruhi gaya kepemimpinan situasional (karakteristik bawahan, tugas, organisasi, dan lingkungan) beserta contohnya!
3 Analisislah gaya kepemimpinan situasional dalam perspektif Islam berdasarkan teladan Rasulullah SAW (instruktif, membimbing, musyawarah, dan delegatif)!
4 Bagaimana aplikasi gaya kepemimpinan situasional dalam lembaga pendidikan Islam? Berikan contoh untuk berbagai situasi (guru baru, guru berpengalaman, situasi krisis, pengembangan kurikulum)!
5 Jelaskan tips mengembangkan gaya kepemimpinan situasional yang efektif! Mengapa fleksibilitas penting bagi seorang pemimpin?